Dignidad

 Un hombre tiene que tener siempre el nivel de dignidad

por encima del nivel del miedo.

Eduardo Chillida,  escultor

Parte de la parte social, excluido a su pesar el SAP, ha emitido un comunicado en relación a las negociaciones del ERE que ha planteado la UPM.

No está de más recordar que el SAP fue excluido de mala manera de participar en las elecciones sindicales y por tanto de todo lo relacionado con los procesos que se avecinaban, como el ERE de PAS Laboral planteado por el equipo rectoral. Unos y otros sabrán.

La cornucopia upemera

Que dice el señor Rector que va a repartir la pasta de Acción Social, gracias a que los tribunales se lo permiten, tras luchar a brazo partido con las leyes del Estado y de la Comunidad de Madrid, que no se mostraban muy proactivos con sus deseos.

Desconocíamos que el señor Conde hubiera demandado al Estado y a la Comunidad en este asunto y hubiera ganado el pleito ante el tribunal correspondiente, pero debe ser como la sentencia del Tribunal Supremo sobre los despidos, que obligaba a readmitirlos y la interpretación que hace es que hay que hacer un ERE y echarlos a todos.

ERE y Juicio

1. Ha comenzado el ERE en la UPM. El Rector y la Gerente comunicaron a la plantilla el inicio del proceso para laminar a los trabajadores que aún resisten los embates de las hordas recortadoras. Tras la primera reunión de las partes en Tecnogetafe, un lugar con pinta de panóptico benthamiano, parece que ha quedado claro que la cosa va a transcurrir por derroteros similares a los de hace dos años con aquella famosa comisión de paripé. Y sería interesante saber quiénes forman parte de esta nueva comisión erética.

2. El Juzgado de lo Social nº 9 de Madrid ha admitido a trámite la demanda presentada por el SAP impugnando el laudo arbitral sobre el proceso electoral, y ha fijado para el 9 de marzo el acto de conciliación, si resultara procedente (que nos extraña, pero nunca se sabe, igual los otros sindicatos cambian de actitud) y en su caso juicio. Lo que comunicamos para vuestro conocimiento, que aún hay esperanza.

TecnoGetafe (UPM)

Año nuevo, problemas viejos

Comienza el nuevo año y seguimos con el desasosiego del anterior. Anunciado por enésima vez un ERE de aquella manera para liquidar los restos del personal cuyo despido fue declarado nulo por el Tribunal Supremo, sigue el buen hacer de los mandamases de nuestra querida universidad, la penúltima dicen que readmitiendo otra vez a los 17 o 18 despedidos, o re-despedidos para general escarmiento, para incluirlos en ese supuesto ERE  y que no vuelva a "cantar" la jugada ante el juez que corresponda. Vaya lío.

Siguen las turbulencias upemeras, con el Comité de Empresa del PAS denunciando "la gran cantidad de cambios unilaterales en la RPT, que no consideramos legales", y la Gerente pidiendo "sensatez", vivir para ver, mientras ciertos Directores poco sospechos de desafección la ponen a caer de un burro, no entendemos el porqué. Veremos que nos depara el nuevo año chino de la cabra.

Año nuevo chino, el Año de la Cabra